井副部长板着脸问：“他什么时候成科长了？”

大妈没吱声，批评她就说开玩笑呗，基层人员有时候看到科员还叫领导，有的直接叫首长。

称呼错了你还能扣我钱啊？

基层的大妈老嫂子战斗力十足，没犯原则性错误，你想罚她？她敢挠你满脸花。

尤其干粗活的妇女，两三个娘们就能摁住一个老爷们动弹不了，手劲还大，你碰她就说你耍流氓，一群女人把一个男的剥光猪游街的事也不少。

食堂主任过来陪着小心，先批评大妈，“好好打饭，一天天的嘴上没个把门的。”

又跟范部长和井副部长道歉，“两位领导，是我管理疏漏，今天我们听说尤干事要当组长，有人起哄说他很快就要当科长了，就是玩笑话。”

要平时范部长说两句就完事了，今天被尤副书记会上批评，什么管理不严，后勤混乱，给国家造成不可挽回的损失，领导责无旁贷，要深刻反省，要加强认识，要承担责任……

再说下了，范部长要被解职审查。

尤干事还敢在领导休息室大放厥词，又提了一次曲组长。

这大伯侄子联手要在人武部整事儿是吧，就你还想当科长，当个鸡毛。

范部长对食堂主任义正词严道：“没有确定的事不要乱说，子虚乌有的谣言怎么能当真？后勤三组谁当组长组织会考虑，也会走正规的审查考核程序，不会不经过群众监督擅自提拔某个人。”

“范部长说的话听清楚了？部里领导还在筛选，不会轻易把某个人放到领导岗位上，这是对人武部职工的不负责，也是对祖国事业的不尽责，更是对武装单位的潦草塞责。”

房政委必须要跟范部长站一起，这涉及到组织原则和领导的立场，不能和稀泥，要不及时澄清，今晚就能有十几封举报信邮寄到市人武部。

“大家不要听风就是雨，要相信组织相信领导，我们会做出公平公正的抉择，同时也请同志们监督，保证公开选拔人才。”

尤干事低下头，他栽了，就冲这不着边际的谣言，就算领导有心提拔他，这两年也会把他摁死在组员位置上。

提他当副组长，会有职工怀疑领导是不是怕了尤副书记，买卖官帽子。